少数精鋭チームによる高品質施工
ＩＳ設備株式会社では、少数精鋭のベテラン社員が中心となって衛生設備や空調設備の改修工事に取り組んでおり、チーム全体で専門知識とノウハウを共有しながら高品質な施工を提供しています。1965年の創業以来培ってきた豊富な経験と技術力を武器に、東京都内の公共施設から民間施設まで幅広い現場で活躍し、安定した取引関係を築いてきました。
個々の技術力はもちろんのこと、チームワークを重視した協力体制により、現場の安全性を確保しながら確実な施工を実現しています。設計図に基づく配管の加工・設置・接続から修理・メンテナンスまで、一貫した品質管理のもとで実施される工事は、快適で安全な生活環境を支える重要な役割を果たし、地域社会への貢献につながっています。
正当な評価と充実した報酬制度
これまでの経験と実績、保有するスキルを正当に評価し、納得いただける給与条件を提示しています。管工事施工管理技士、配管技能士、排水設備工事責任技術者、給水装置工事主任技術者などの専門資格を保有する方は優遇しており、入社後も一人ひとりの能力や成果、日々の頑張りをしっかりと評価して昇給や賞与に反映させています。
年2回の賞与に加えて、プロジェクトに貢献したり積極的な取り組みを行ったりした社員には、別途業績連動型ボーナスを支給しています。こうした明確な評価制度により、大きなやりがいを感じながら高いモチベーションを維持して働くことができ、長期的なキャリア形成に向けた意欲を持ち続けていただける環境が整っています。
互いを尊重し合える職場文化
役職や立場による厳しい上下関係が存在せず、社員一人ひとりの顔が見えるアットホームな雰囲気を大切にしています。風通しの良い環境のもと、わからないことや困ったことが生じた際には気軽に相談できるコミュニケーションの取りやすさが特徴で、初めての方もすぐに馴染んでいただけます。
お互いを思いやり助け合う温かい社風が根付いており、個々の意見に耳を傾ける姿勢を持っているため、現場での改善提案やアイデアが通りやすく、より良い環境づくりにつながっています。ブランクのある方も歓迎し、再スタートを全力で応援しながら、徐々に仕事の感覚を取り戻していただけるようサポート体制を整えています。
ワークライフバランスを実現する制度
週休2日制(土日祝)を基本とし、年間休日を120日以上に設定することで、プライベートの時間を確保しやすい環境を実現しています。残業時間は月11〜20時間程度と少なめに抑えられており、さらなる残業軽減に向けた取り組みも継続的に実施しています。長期休暇の取得を推奨し、家族との時間や趣味の充実を図りながら、メリハリをつけて働いていただけます。
現場への直行直帰が可能なため移動時間を効率的に活用でき、厚生年金保険・雇用保険・労災保険・健康保険を完備し、交通費の全額支給や制服の貸与など充実した福利厚生を整えています。台東区を拠点に都内全般で活動するため転勤はなく、地域とのつながりを大切にしながら正社員として安心して長期的にキャリアを築いていける職場です。
