地域のライフラインを守る重要な使命
有限会社岩井電気は、名古屋市を中心に配電線の新増設や改修作業、家庭や事業所への電線引き込み工事を手がけ、地域の皆様の生活を支える重要なライフラインの整備に携わっています。柱上の変圧器の取り付け・取替えなど、社会インフラの維持発展に欠かせない多岐にわたる業務を通じて、地域に灯りを届ける誇りある仕事を提供しています。チーム制での作業を基本とし、仲間と声を掛け合いながら安全第一で業務を進める体制により、危険を予測し段取りよく作業を完了させたときの達成感を共有できる環境です。
西区堀越に拠点を置く立地は、名古屋市内各所への移動がスムーズで現場への到着時間を短縮できる利点があります。最寄り駅から徒歩10分程度の通勤しやすい環境に加え、お車での通勤を希望される方には駐車場を完備しており、現場へは会社の車両で移動するため個人の車を使用する必要がありません。地域密着の電気工事を通じて、社会貢献を実感しながら働ける職場です。
段階的な研修で確実に技術を身につける
有限会社岩井電気では、入社後6ヶ月間の配電研修により、電気工事の経験がない方でも基礎から専門技術を習得できる体制を整えています。技術習得に適した施設での研修では、道具の名前や使い方から電気の基礎知識、安全管理の基本まで段階的に学習できるカリキュラムを用意しており、先輩スタッフがじっくりと丁寧に指導いたします。現場でのOJTを通じて、実際の作業を経験しながら一つひとつの技術を着実に身につけていくことができ、できることが増えるたびに自信が積み上がっていく成長を実感できます。
配電線工事や変圧器の取り付けといった専門性の高い技術を習得することで、将来にわたって安定したキャリアを築けます。資格取得費用は会社が全額負担し、キャリアアップを積極的にバックアップしています。学歴や経験を問わず、やる気と学ぶ意欲を重視した採用方針により、手に職をつけて長期的に活躍したい方に最適な環境を提供しています。
毎年昇給と充実した保険制度で安心の未来
有限会社岩井電気では、55歳まで毎年昇給があり、その後も同じ働き方を続ける限り減給することなく安定した収入を維持できる給与体系を採用しています。年3回のボーナス支給により長期的な生活設計を立てやすく、正社員として安心して働き続けることができます。生命保険、養老保険、労災保険、個人型拠出年金といった充実した保険制度に加え、病気やけがで入院した場合の治療費を会社負担の保険で全額カバーし、万が一の際も経済的な不安を軽減できる体制を完備しています。
月2回程度の土曜出勤には休日手当をしっかりと支給し、働いた分だけ報酬に反映される仕組みです。通勤手当も支給しており、交通費の心配をすることなく勤務いただけます。中卒や高卒の方も電気工事の分野で活躍できる学歴不問の採用方針により、幅広い方に門戸を開いています。技術を身につけながらキャリアアップを図り、より責任ある立場へと成長していくことが可能な環境です。
風通しの良い職場で仲間との絆を深める
有限会社岩井電気では、意見交換が活発に行われる風通しの良い職場環境を大切にしており、新人の方でも気軽に相談や質問ができる雰囲気づくりを心がけています。先輩スタッフとのコミュニケーションも取りやすく、チーム一丸となって業務に取り組む体制により、仲間と支え合いながら成長できる職場です。休憩時間にはお菓子やコーヒーを常備し、リラックスできる環境も整えており、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境で働きやすさを実感していただけます。
年4回ほど忘年会や打ち上げを開催し、焼肉などを楽しみながら親睦を深める機会も設けており、麻雀台も用意されるなど仲間同士の交流も盛んです。団体行動が取れる方、仕事を休まずに出勤できる方、努力ができる方を募集しており、毎日変わる現場に柔軟に適応できる姿勢を重視しています。次期社長の右腕左腕になれるような人材を期待しており、技術習得とともに会社の未来を担う中心メンバーとして活躍していただける環境を提供しています。
